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發(fā)布時(shí)間:2021-06-30 07:10  
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勞務(wù)派遣又稱企業(yè)人力資源派遣、人才進(jìn)行租賃、勞動(dòng)派遣
企來企往(天津)企業(yè)服務(wù)有限公司(簡(jiǎn)稱企來企往)是國(guó)內(nèi)企業(yè)服務(wù)品牌,企來企往及旗下滿釔集團(tuán)面向全國(guó),布局發(fā)展,連鎖經(jīng)營(yíng),門店達(dá)72家,累計(jì)為50000多家企業(yè)客戶提供法財(cái)稅服務(wù)。 勞務(wù)派遣又稱企業(yè)人力資源派遣、人才進(jìn)行租賃、勞動(dòng)派遣、勞動(dòng)力市場(chǎng)租賃、雇員租賃,是指由勞務(wù)派遣管理機(jī)構(gòu)與派遣勞工訂立勞動(dòng)保險(xiǎn)合同,把勞動(dòng)者派向其他用工單位,再由其用工單位向派遣機(jī)構(gòu)需要支付一筆業(yè)務(wù)服務(wù)成本費(fèi)用的一種新型用工形式。
天津勞務(wù)派遣合同的種類有哪些?
天津勞務(wù)派遣合同的種類有哪些?
勞動(dòng)合同期限必須在2年以上
勞務(wù)派遣單位和被派遣勞動(dòng)者訂立的勞動(dòng)合同期限無任何限制,將會(huì)使勞務(wù)派遣單位和被派遣勞動(dòng)者訂立短期的勞動(dòng)合同,從而逃避其應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。規(guī)定勞務(wù)派遣單位和被派遣勞動(dòng)者訂立的勞動(dòng)合同期限必須在2年以上,可以防止勞務(wù)派遣單位逃避應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。

勞務(wù)派遣的作用:使靈活工作組織化有利于處理供需錯(cuò)位問題,下降風(fēng)險(xiǎn) 以家政服務(wù)公司為例。家政服務(wù)公司主要有三種類型:一是婦聯(lián)等社會(huì)團(tuán)體開辦的;二是民營(yíng)的;三是街道社區(qū)開辦的社區(qū)服務(wù)中心中。其中,大量的是中介性質(zhì)的,即公司收取兩邊的中介費(fèi)、押金,供求兩邊進(jìn)行交易。中介性質(zhì)的家政服務(wù)對(duì)三方的風(fēng)險(xiǎn)都比較大,特別是一些小規(guī)劃的公司,經(jīng)常發(fā)作服務(wù)人員或客戶違約的事情。勞務(wù)派遣型家政服務(wù)公司的出現(xiàn)處理了上述問題。