鶴山區家政行業人才網職業技能培訓培訓講師「在線咨詢」

講師授課技巧

對于成人學員而言，很善于獨立思考，當面對成人學員的提問，我們更是要認真、謹慎的對待。處理問題的選擇方案有：

直接回答，如果答不出，也需直言不諱。（如"我不知道，但我可以為你找到…"，"確實沒有對與錯的，不過，我個人認為…"）

將問題還給提問者：您會怎么做？

將問題交給有關專長的人去回答："小王，去年你也碰到過這種情況，那時你是怎么處理的。"

邀請大家獻計獻策；

推遲解答：對于個別或難以回答的問題，"我需要認真思考一下，稍后我們再探討好么？"

講師行業的發展趨勢

      相信很多人都不知道吧。接下來就由家政行業人才網為大家詳細的介紹一下吧，希望可以幫助到大家。

      化分工越來越細。現在那些大而范授課的培訓師市場會越來越小，市場更需要化的培訓師，比如專門做木業行業的培訓師，專門做新媒體的培訓師，專門做PPT技巧的培訓師等。

      家政行業人才網將前沿的授課理論與家政技能相融合，培訓數百名家政講師，并為各培訓學校、家政公司提供養老講師、母嬰講師、家政講師、保潔講師、收納講師、電商直播講師和手工編織講師等各方向的講師服務。 提升行業人才價值，推動家政行業發展。

好臺風增加講師信任感

      在很多相關課程里，老師們總會教大家一定要做好培訓前期的開場環節，因為學員往往會通過講師初亮相的三到五分鐘時間來對講師有一個整體的印象判斷。 我們也可以回憶一下，在過往聽到的培訓課程當中，曾經可能有過以下感覺：有的老師在我們次看到的時候僅憑眼的感覺，就會覺得這個老師一定是很用心很，干貨滿滿的。這樣的老師在講臺上通常能展現非常有自信的狀態，對學員帶有自然的吸引力，會讓學員產生一種心理：我一定要好好認真地聽這位老師的課程。有的老師一站在臺上，或者一開口說話的時候，學員可能內心就產生了隱約的質疑感或者疏遠感。也有一些老師可能這節課已經講了很久，而且內容非常好，但是總是不能抓住學員的眼球。