定制企業工作服價格高性價比的選擇「多圖」

定制工作服的意義有哪些

定制工作服的意義：

1、建立企業形象

穿戴職業服裝不只是對服務對象的尊重，一起也使著裝者有一種職業的自豪感、責任感，是敬業、樂業在服飾上的詳細表現。一套一致的服裝能夠反映出公司員工整齊而富有奮發向上的形象，一起也會給顧客一種信任感，有利于提升企業形象。

2、添加員工歸屬感

人的特色是社會人，群居也是一大特征，進入作業后，咱們一天的時刻有三分之一是在公司度過，所以能夠說公司是咱們每個人的第二個家，每個成員便是自己的家人，凝聚力為企業展開提供保證，在公司中一致著裝，會弱化員工之間的不同點，強化相同的觀點，身著一致作業服，能夠增強員工關于公司的歸屬感，~作業時的心理負擔，更有利于每天作業的展開！

3、進步作業效率

穿上作業服，進入公司就意味著咱們進入作業時刻，而其他與作業無關的事情咱們有必要摒棄在這段時刻之外，全心全意的作業，進步作業效率，完成自己作業時刻價值的，無規則不成方圓，人也是需求規則不斷約束自己，才干自律，才干兢兢業業！

宣傳企業員工穿著有公司LOGO的工衣走出去

工作服的優勢：

1.創造。獨特的企業文化　　員工統一穿著工衣，能反映員工的精神風貌，展現企業的形象和文化內涵。　　2.規范員工行為　　穿上工衣，能使員工意識到現在已經是上班時間，與工作無關的事情要放下，進入工作狀態，其實，這是一種心理暗示的作用，這種心理暗示是很重要而且必要的，如果企業能夠恰如其分地將工衣與員工的行為聯系起來，穿工衣的過程就相當于一次“崗前會”。　　3.宣傳企業　　員工穿著有公司LOGO的工衣走出去，無論走到哪里都是一個流動的廣告。

職業裝的種類的選擇 　　

a. 職業裝的種類雖然多，但是每種職業裝都很多相似之處，特別是在職業裝的樣式上而言，可以根據行業的性質來選擇服裝。比如說化工行業選擇厚實的工作服，機械行業以藍色的工作服為主，酒店行業以黑色的西服或者是套裙為主等等; 在選擇樣式上，每種行業都有其一定的特性，那么在選擇樣式時，要選擇具有代表性的樣式，但當工作人員穿在身上時，又能夠大氣的展現在人們面前; 

b.職業裝在定制過程中中，有時候選用一些布料，并且有些布料是不能夠直接用熨斗在廠服的外表進行整燙的。在這時就需求在上面蓋一塊里布或同質類的布料再熨燙，不然不蓋一塊里布或同質類的布料就進行整燙的話，會致使被磨的發亮、發白或者是丑陋的。