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發布時間:2021-03-20 17:08  
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團建
拓展訓練的意義
1、團隊氛圍和關系更加融洽
在戶外拓展訓練活動中,許多的項目,一個人是無力完成的。這時,團隊的支持和幫助,就成為了項目完成的關鍵。而在團隊的幫助下,隊員們一一完成項目的時候,一種自我和團隊成功的滿足感就油然而生。整個團隊的氛圍就變得更加融洽,互相協作更加默契。
2、培養對公司的歸屬感
歸屬感是人的需求的一個重要層次。在拓展訓練活動的過程中,每個隊員在團隊的幫助下,就體驗了屬于自己,同樣也屬于大家的成功。在過程中,隊員會為所在的集體而驕傲,也會為所在的集體而自豪,這就大大增加了隊員對團隊的歸屬感。
很多人把團體一起做一件事情理解為團建,諸如吃飯、唱歌、看電影、生日會等等,但真實的團建應該是有體驗、有分享、有總結、有反思、有效果、能落地、可執行的,可想要組織好這樣的團建,往往要求助于專業的團隊了。
雖然說團建的目標是為了讓員工的企業認同感更加濃烈,讓員工的工作氛圍更加飽滿和充滿激情,但這都是好的團建該有的表現。然后,團建又是一把雙刃劍,使得不好,很容易被這把劍傷著,讓好好的一個團建變成了“團滅”。
有一個公司,連續加班了一個禮拜,每天晚上都到半夜,好不容易齊心協力把一個項目完成了,大家都以為可以好好休息一下。團隊領導也知道下面的想法,周五晚上例會宣布本周末組織團建,團建內容是野外拓展軍事化訓練,員工直接炸開鍋。過分的是,大半夜被拉去扛木頭跑、做俯臥撐。
戶外拓展訓練實行分組活動,強調集體合作。力圖使 野外拓展訓練 每一名學員竭盡全力為集體爭取榮譽,同時從集體中吸取巨大的力量和信心,在集體中顯示個性。戶外拓展訓練會讓學員認識到溝通的重要,在任何一個任務中,溝通是使大家凝聚的連線。如果你不能從溝通中獲得充分的信息或者通過溝通形成統一的認識和意志,那么你的那個環節肯定出問題。
開展戶外團建培訓如何選擇適合自己的活動地點
(一)收集信息資料
對于將去的地方,我們應該盡可能地掌握和了解更多的信息,了解目的地的交通、住宿、民俗、歷史、文化、建筑。多研究當地人們的生活習慣和特點,多了解當地的風俗和各種禁忌,準備一份詳細的地圖并認真地閱讀,多讀一些相關資料,盡可能多地了解比如河流的走向和流速,水的落差、速度以及有無險灘,山的高度、坡度,植被的種類、特點與分布情況,氣候條件、日夜溫差與變化特點,以及何時天亮、何時天黑、月亮陰晴圓缺、何時潮起潮落、風力風向如何等情況。針對面對這些問題自己了解得越多,在戶外因地制宜地搭房、取火、野炊、采藥和取水等技能才能得到更有效的發揮。
(二)明確拓展活動目標
每次戶外活動的目標都不一樣,在出行之前要明確活動目標,只有在明確每次活動的目標后,才能實現戶外活動功能作用的化,沒有目標的戶外活動,首先活動在安全上存在隱患,而且對于參與者來說并沒什么太大的意義。因此明確活動目標是在出行之前必須要做的準備。
(三)明確拓展活動的內容
在明確活動目標之后,接著就是根據活動目標來明確本次的活動內容。每一項戶外運動的項目要達到的效果都是不一樣的,活動內容就需要與參照活動地點收集的資料特點相匹配,在安全原則下,把可能會出現的風險控制在可承受的范圍內。