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發布時間：2021-08-09 18:39
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中青公培教據事業單位形勢研發,緊緊圍繞“考事業單位,就是要考好成績”,重點提升5大核心能力,通過講練結合,反復訓練,終讓你得好成績。課程分為有無基礎--超越班,有基礎--突破班；因材施教,針對性教學,保證當天講當天會,問題不過夜;授課之外,的就是消化和練習。課中設置每日新聞、專項檢測等環節,保證當天講的難點內容,當天能夠消化理解。
面試
事業單位面，多以考察考生表達、分析、決策、與應變等綜合能力為主。從題型上分析，答題多以結構化面試為主，通常會有不定量的追加提問，此外，無小組討論、材料分析題、漫畫分析題等題型部分地區也會涉及。從內容上分析，答題可分為以下幾種類型：①自我認知類;②綜合分析類;③計劃組織類;④溝通協調類;⑤應急應變類等題型，總之，面試中語言表達能力、思考力和解決問題能力這三項是考察重點。
事業單位考試的考試內容分幾種的，種是考公共基礎知識（主要是一些基礎知識，如馬哲、鄧論、國家機構、行、、、公文、公務員法等需要背的知識），以選擇題，判斷題和論試題為主，第二種種是考行政能力測試，第三種考申論。大部分事業單位考試都是考一門《公共基礎知識》和申論，每個招考單位，用的題目都不一樣，有的題目和公務員考試差不多，甚至更難，也有的題目會容易些。
統考筆試科目按報考崗位分為兩類：
應聘管理崗位的人員考《公共基礎知識(一)》; 應聘專業技術崗位的人員考《公共基礎知識(二)》。
《公共基礎知識(一)》的主要內容：政治、經濟、法律、人文、管理、國情省情等常識，判斷推理，言語理解與表達，寫作。
《公共基礎知識(二)》的主要內容：政治、經濟、法律、人文、自然、科技、國情省情等常識，判斷推理，資料分析，英語，寫作。
