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發布時間:2021-03-07 12:46  
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資格審查:事業單位公開招聘工作人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。進入面試的應聘人員,在面試人員名單確定之后,需按招聘信息公布的要求,向招聘單位提交本人相關證明材料。取得面試資格的應聘人員在面試前3天仍未向招聘單位提交有關材料的,則視為棄權。經審查不具備報考條件的,經主管機關核準后,取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺,按筆試成績依次遞補。
事業單位職業能力測驗公共科目筆試
筆試內容。公共科目筆試包括《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科,各科滿分均為150分。
考試類別分為綜合管理類(A類)、中小學教師類(D類)、衛生類(E類)三類。應聘人員按照所報考崗位對應的考試類別,參加相應類別的兩科考試。其中,衛生類《綜合應用能力》由應聘人員按考試類別中對應的崗位作答相應部分。
中青公考致力于考試培訓項目的開發研究、咨詢支持和課程培訓,旨在通過更的師資、更科學的體系、更經濟的價格、更貼心的服務、更負責的態度,幫助青年人提高職業能力和政治素養,實現人生規劃與職業理想,并為國家的經濟發展與社會的和諧發展輸送青年人才。中青公考所涉及的培訓業務涵蓋了各類考試,包括各級、各部門公務員考試(國考、省考、選調生、遴選、招警、、軍轉干),事業單位人員選拔考試(綜合崗、教育崗、衛生崗),基層工作人員選拔考試(三支一扶、西部大學生志愿者、特崗教師、基層社區工作者等)以及銀行、考試等。
事業單位工資形式:
1、是全額參照公務員待遇;2、是差額的,國家給幾個百分點,然后自己單位給你發幾個百分點;3、就是國家只管編制政策。在英國之后,美國、法國、德國等西方發達國家,都開始了公務員制度建設,為建立現代政府體制奠定了基礎,也促進國家經濟、社會和政治發展。中央公務員考試和地方考試性質一樣,都屬于招錄考試,考生填報相應的職位進行考試,一旦被錄取便成為該職位的工作人員。
