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為何要開發一個全新的職業健康安全管理體系ISO標準?

為何要開發一個全新的職業健康安全管理體系ISO標準？

1. 根據國際勞工組織的統計，全球每天約有6300位工作者因為職業事故或工作相關疾病當前全球存在有40多個版本的OHSAS 18001標準，ISO 45001為全球提供一個統一的職業健康安全管理體系標準；

2. 追求通過降低風險來進一步保護工作者；

3. 有效降低組織的潛在風險；

4. 強化了力和員工的參與。

職業健康安全管理體系的作用

職業健康安全管理體系的作用：

1.為企業提高職業健康安全績效提供了一個科學、有效的管理手段；

2.有助于推動職業健康安全法規和制度的貫徹執行；

3.使組織的職業健康安全管理由被動強制行為轉變為主動自愿行為，提高職業健康安全管理水平；

4.有助于消除貿易壁壘；

5.對企業產生直接和間接的經濟效益；

6.將在社會上樹立企業良好的品質和形象。

ISO45001體系認證的優勢以及其作用

ISO45001職業健康安全管理體系作用

1、為企業提供科學有效的職業健康安全管理雙體系規范和指南；

2、安全技術系統可靠性和人的可靠性不足以完全杜絕事故，組織管理因素是復雜系統事故發生與否的深層原因，系統化，預防為主，全員、全過程、安全管理；

3、推動職業健康安全法規和制度的貫徹執行,有助于提高全民安全意識；

4、使組織職業健康安全管理轉變為主動自愿，提高職業健康安全管理水平，形成自我監督、自我發現和自我完善的機制；

5、促進進一步與國際標準接軌，消除貿易壁壘和加入WTO后的綠色壁壘；

6、改善作業條件，提高勞動者身心健康和安全衛生技能，大幅減少成本投入和提高工作效率，產生直接和間接的經濟效益；

7、改進人力資源的質量。根據人力資本理論，人的工作效率與工作環境的安全衛生狀況密不可分，其良好狀況能大大提高生產率，增強企業凝聚力和發展動力；

8、在社會樹立良好的品質、信譽和形象。因為的現代企業除具備經濟實力和技術能力外，還應保持強烈的社會關注力和責任感、的環境保護業績和保證職工安全與健康；

9、把ISO45001和ISO9001、IS014001建立在一起將成為現代企業的標志和時尚。

ISO45001強調全生命周期的風險管理

風險管理

ISO 45001強調全生命周期的風險管理。只有組織在項目概念設計階段就開始進行危險源識別，并在設計中有明確的措施管控識別出的危險源，經過計算驗證這些管控措施能將危險源或風險管控到合理可行的狀態,才能實現從根本上進行風險管理。 組織建立不同的流程是將危險源識別和管控貫穿到項目或設備的全生命周期管理過程的保障，沒有相應的流程，就無法系統的開展風險管理。

結果導向

ISO 45001強調建立職業健康安全管理體系的目的是保證員工的職業健康和安全。在核實組織是否追求這個目的時，即參考事后指標，又特別關注組織在運行職業健康安全管理體系期間真正做了什么，發生了什么改變。例如，管理層有哪些具體的決心，提供了那些資源，了什么；管理人員不能再講自己要求員工做了什么，而是管理層證明自己做了什么，員工如何積極參與，后取得了什么成果；員工的心態和思維方式是否改變，只有心態和思維方式改變了，才能改變不安全行為，才能使安全行為得到長期維持。這種實實在在的結果導向才能解決為了認證而認證的錯誤導向，才能解決我們職業健康安全管理過程存在的“兩張皮”問題。