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高新技術企業發生更名或與認定條件有關的重大變化

高新技術企業發生更名或與認定條件有關的重大變化（如分立、合并、重組以及經營業務發生變化等）應在三個月內向認定機構報告。經認定機構審核符合認定條件的，其高新技術企業資格不變，對于企業更名的，重新核發認定證書，編號與有效期不變；不符合認定條件的，自更名或條件變化年度起取消其高新技術企業資格。

對已認定的高新技術企業，有關部門在日常管理過程中發現其不符合認定條件的，應提請認定機構復核。復核后確認不符合認定條件的，由認定機構取消其高新技術企業資格，并通知稅務機關追繳其不符合認定條件年度起已享受的稅收優惠。

高新技術企業認定管理工作指引

《高新技術企業認定管理工作指引》對研發費用的歸集口徑，與企業享受研發費用加計扣除稅收優惠對研發費用的歸集口徑，兩者存在差異，且后者通常嚴于前者。一些企業往往容易忽視這一點，在日常核算歸集研發費用時，采用高新技術企業資格認定的口徑進行歸集。這導致企業在享受研發費用加計扣除稅收優惠時，可加計扣除的研發費用總額，小于賬目列示的研發費用總額。于是，稅務師事務所在對企業開展稅務審計時，通常會建議企業按照較為嚴格的標準，對研發費用進行調整。

委托外部研究開發費用是多少?

委托外部研究開發費用：①企業申報的《企業年度研究開發費用結構明細表》中“委托外部研究開發費用”的歸集范圍準確性；對于委托外部開發的項目，應注意查看項目終產權歸屬，對于知識產權后全部屬于受托方的，不得計入該項歸集范圍。②檢查委托外部研究開發費用的定價是否按照獨立交易原則確定；③委托外部研究開發的投入額是否按80%計入研究開發費用總額；④企業共同合作開發的項目，合作各方應當分別按合同或協議約定的費用承擔范圍和預算情況進行歸集，對于明顯超出原合同或協議、預算等規定的，企業應提供合理的說明。

企業如何證明自己的職員是科技人員呢?

企業如何證明自己的職員是科技人員呢？企業總經理可否算到科技人員里面呢？答：企業科技人員是指直接從事研發和相關技術活動，以及專門從事上述活動的管理和提供直接技術服務的，累計實際工作時間在183天以上的人員，包括在職、兼職和臨時聘用人員。而企業科技人員是以簽訂合同的工作崗位來進行證明的。而企業總經理是不可以算到科技人員里面的，技術副總或者生產副總之類的可能會認可。