專職消防員-【盛世航空學?！?專職消防員待遇

消防員報名條件
1、報名條件年齡為18周歲以上、24周歲以下（1994年3月1日至2001年2月28日期間出生），大學本科以上學歷人員年齡放寬至26周歲（1992年3月1日以后出生）；對消防救援工作急需的特殊**人才，經應急管理部批準年齡還可以進一步放寬。2、專職消防員是否存在年齡放寬問題？專職消防員在招錄方面，同等條件下享受優先錄取政策，年齡方面不享受放寬政策。3、’學歷問題完成所有課程學習，具備取得高中畢業資格的普通高中應屆畢業學生；完成**理論課程學習，除參加畢業實習或社會實踐外能夠畢業的中等職業、技工學校應屆畢業學生，經所在學校同意，也可納入報名范圍。中學歷不滿足本次招錄條件。此次招錄學歷為高中。4、報名之后審核結果查詢資格審查結果。招錄對象可于2019年3月6日10時后登錄消防員招錄在線報名系統查詢資格審查情況，通過資格審查的，打印準考證及報名


合同制消防員

消防歸突發事件應對以后，消防員分成幾類方式：原先的兵士轉合同制消防員為一種，當地政府專職消防員為一種，從社會發展上招生的合同制消防員為一種。歸屬于省消防總隊直屬機關管理方法，并受各級政府緊急管理處融洽管理方法。其薪資待遇維持原工資待遇水準不會改變，薪水高過地方水平。其級別按消防援救銜設三等，各自為高等學校、中等水平、初等消防員。這種消防員，應用的是省隊劃轉出錢地方應用的定編，為事業單位編制消防員職位。按管理方法、**技術人員、消防員幾類區劃，類似原機關事業單位的工勤崗位。第二種政府部門專職消防員，多見地方財政局供給的事業單位編制消防員，改革創新后立即歸屬于各個地方緊急管理處管理方法，業務流程、指揮者受消防隊融洽，是當地政府供給的消防能量，相互配合消防隊做好地方消防援救工作中。其薪資待遇和地方機關事業單位工作員高度一致水準，應用的都是地方事業單位編制。第三種是社會發展招生的合同制消防員，和鋪警例似，由當地政府一致供給，受緊急管理處和消防隊雙重領導，業務流程工作以消防隊立即指揮者主導，和政府部門專職消防員職責例似，有的政府部門專職消防員，立即就是說該類工作人員。其薪資待遇和地方合同制聘請工作人員高度一致水準。消防員團隊的發展趨勢，要以第三種合同制技術**消防員主導，推行持證，技術**塑造，隨消防技術和國家資格證書級別的提高，薪資待遇、本人地位不斷提高，變成受消防隊立即領導干部的骨干力量，另外變成搶險救援工作中的中堅力量。

消防員面對的就是這樣的環境和自身的變化。責任大、強度大、危險性高，沒有一定的體能素質，專職消防員待遇，真的無法勝任工作。

　　消防員應具有職業所需的體態特征。

　　消防人員經常在高溫環境下工作，肌肉疲勞和血管負擔增加，隨著參加滅火救援經驗次數越多，血管發生病變的程度就會越嚴重。

　　除了外在負荷（如個人防護裝備）外，專職消防員，消防員必需保持適當內在體重負荷（脂肪），才能減少能量過多消耗。過高的體脂百分比容易導致相關疾病的發生。

　　合理的身體形態在一定范圍內有助于減少消防員救援傷亡的發生。簡單說，消防員，你不能是胖子

消防員具備良好的身體機能儲備。

　　一個淺顯的道理大家都明白，要想保持持久旺盛的精力，需要經常運動，以增加體能儲存。對于消防員來講，更是如此，需要保持日常訓練，增加體能。

　　滅火救援通常需要持續很長時間，消防員機體能量供應主要是以有氧供能為主，專職消防員，時間越長，體能消耗越大，越容易虛脫。

消防員具備良好的機能儲備才能適應時間長救援難度大的救援任務，同時保障其身心安全和健康。

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