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發布時間：2020-12-29 06:48
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文化墻裝飾在辦公室起到的作用
辦公室形象影響著企業整體形象，重視辦公室文化的建設將有利于企業的發展，提升企業的文化內涵。 辦公室是員工工作辦公的場所，營造良好的人際關系，提倡良性競爭文化，員工之間取長補短，相互學習，相互促進，共同進步。企業也要提倡良性競爭，員工之間要和睦相處，提高企業綜合實力等軟實力。辦公室文化和企業的發展息息相關，營造良好的辦公室環境，加強團隊協作能力。辦公室文化也需要大家共同維護和發展，提倡文明,共同提高,共同進步，營造濃厚的工作氣氛。
1.增加員工責任感
企業文化墻的設計能讓客戶更好的了解公司的發展情況，能讓員工更好的展現自我，和公司一起發展，是自我價值的體現。
2.有利于辦公室的和諧
和諧的辦公室文化有利于促進良好的人際關系，使得員工之間和睦相處。增加員工之間的感情，營造良好的工作氛圍和辦公室環境，讓辦公室充滿歡聲笑語，增加企業辦公室的凝聚力和吸引力。
3.辦公室文化墻打造團隊合作
團結合作奮發向上的辦公室文化對企業具有促進的作用，有利于團隊之間的共同發展，有利于激發員工的潛能，提高員工的工作積極性、主動性和創造性。設計好的辦公室文化墻能增加團隊之間的凝聚力，讓成員在企業找到歸屬感，不斷的完善自己，升華人格，促進企業的發展。
文化墻裝飾的分類有哪些？
1.社區市政文化墻
倡導文明，宣傳綠色環保，以及城市文化推動整個城市的品牌建設，支持精神文明創建工作的一種載體。
包括：黨建文化墻；環保衛生宣傳文化墻；廉政文化墻；法治文化墻；尊老愛幼文化墻；鄰里和諧文化墻；當地特色文化展示文化墻；社區志愿者文化墻；健身運動文化墻；中國傳統美德文化墻；不忘初心黨建文化墻；弘揚法治文化文化墻。
2.校園文化墻
以學生為主，以校園為主要空間，涵蓋院校領導職工在內的所有院校精神的一種群體文化。
包括：校風建設文化墻；學風建設文化墻；學校人際關系建設文化強；入隊宣誓文化墻；讀書閱讀是校園文化墻；創建文明校園文化墻；仁義禮智信文化墻；中國傳統美德文化墻；德行天下校園文化墻；黨的教育方針，校園文化墻；綠色環保校園文化墻；為人師表，校園文化墻；教師標語文化墻；校園教師集體風采文化墻。
3.企業文化墻
體現企業經營理念，經營目的，經營方針以及價值觀念等文化的總和。
包括：企業發展歷史文化墻、榮譽榜企業文化墻；團隊風采文化墻；不忘初心黨建企業文化墻；企業愿景文化墻；企業價值觀文化墻；企業精神文化企業道德規范；文化講解，行為準則文化墻；企業產品文化墻。
如何打造企業文化墻裝飾？
1.企業的發展歷程
時間的真實性，過往歲月種種，都是能牽動人情感的。
一個企業從草創初期的激情與艱難，到上升期的奮進與榮譽，其發展歷程銘記在時光里，也銘記在每一位員工心中，能夠增強員工和客戶對企業的信心，增加員工的凝聚力。
2. 企業榮譽
平凡易得，榮光無上。一份榮譽的背后也許是無數次的失敗與修正，也許是無數個日夜的熬戰。一份獎章、一個獎杯，不僅是辛苦的紀念，更是成長的紀念，不僅是成果，更是重新開始的更高起點。
3.企業愿景
人不能沒有希望，不能沒有目標，一個企業更是如此。企業的未來要讓團隊每個成員時刻感到激勵、凝聚人心，讓團隊每個成員看到進展，看到希望。如此，大家的每一天才是充實的，才不負日月。材料方面可選擇PVC板和亞克力水晶字。
PVC發泡板外觀亮麗、個性新穎，而且防腐、防潮、防霉；亞克力水晶字透光性能好、顏色純正、色彩豐富、美觀平整。二者結合能夠呈現一種簡約質感，輕松而不浮躁，明快而不沉重。企業文化墻的設計一定要忠于企業文化。在設計時，應當注意幾個方面。 要有一個主色調，主色調猶如企業的魂，一定程度上也成為了企業的標志。主色調能夠代表企業，也有利于企業形象的傳播。不同的顏色給人不同的感覺，設計師可以根據企業文化來進行主色調選擇。
4.要注意造型設計
流暢線條、幾何圖案、卡通形象等，或呈現莊重肅穆之感、或展現輕松活潑氛圍等。當然了，不同造型的恰當結合能夠碰撞出不一樣的效果。
5. 材質的選擇
如高透光、美觀大方的亞克力板、輕盈挺括的的KT板等。質感不同會導致實用功能與美學功能都不同，需要結合具體需求來選擇。
文化墻裝飾在公司中起到的作用
1.導向作用
不難理解，廣州辦公室裝修的文化墻設計導向作用就是把企業職工個人的目標引導到企業所確定的目標上來。
2.激勵作用
公司的文化墻對于員工和老板具有激勵作用，能夠讓辦公室里的職員更好的工作，促進辦公室文化的和諧發展。
3.凝聚作用
企業文化具有一種極強的凝聚力量，把各個方面，各個層次的人都團結在本企業文化的周圍。
4.約束作用
企業文化是用一種無形的文化上的約束力量，轉化為一種行為規范，規范約束員工行為，以此來彌補規章制度的不足。
辦公室裝修的文化墻設計的作用不僅僅有這些，更多的潛在作用是體現在一家企業形象之上的。文化墻的樹立，標榜了一家企業對于精神文化的認可和追求，并且引以為傲，凝聚企業內部的核心生產力。
