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iso45001認證特殊要素

iso45001認證特殊要素:

①ISO14001:環境因素

②ISO45001:危害識別、危險評價、危險控制計劃。

實施意義:兩者推行的目的不同，但是對于組織(企業)來講，相同之處就是為了組織(企業)更好的發展。ISO45001標準是總結質量、環境休系的基礎上推出的，無論從體系的設計，體系各要素之間銜接和貫通，都更加科學合理，從全球休系認證、產品認證的發展超勢看，職業安全衛生管理體系認證又將成為一種非關稅貿易壁壘。及早建立體系并通過認證，可幫助組織搶占國際貿易先機。尤其是已經取得SO9000或ISO14000認證的企業，在進行建立ISO45001依系中，就會更加得心應手。

ISO45001和OHSAS1800

ISO45001職業健康安全管理體系推動企業安全生產 家具行業危害因素眾多，安全生產是走可持續發展之路和的重要手段。提高原材料的利用率，預防危險事故的產生，實行全過程控制是實施安全生產戰略的目標。ISO45001認證從根本上實現安全生產，推動了企業持續工作。 ISO45001和OHSAS18001的主要區別 ISO45001和OHSAS18001在管理目標上是相同的，但是也在以下方面存在不同： ● 使用了ISO管理體系的結構 ● 更加關注“組織環境” ● 強調管理職的職責和作用 ● 更加關注管理職責 ● 強調基于風險的思維 ● 更加關注績效的監視和測量

ISO45001強調,這些職業健康和安全因素體

ISO 45001強調，這些職業健康和安全因素體現在組織的整個管理體系中，需要從管理和領導層獲得更高程度的認可。這對于那些目前習慣于將責任授權給一個安全經理而不是完全地融合入組織的運行中的使用者來說，將是一個很大的變化。ISO 45001要求職業健康和安全因素是組織完整管理體系中不可分割的一部分，而不再只是附加的部分。

標準要求組織在策劃職業健康安全體系時，應確定組織所需要應對的風險和機遇。風險和機遇存在于組織的危險源、合規性，以及所處的環境和相關方需求和期望中。標準要求組織要采取應對風險和機遇的措施，以確保體系能夠實現組織的預期結果，實現組織在職業健康安全方面的持續改進。

《職業健康安全手冊》在導入2018年版后需要更新嗎?

《職業健康安全手冊》在導入2018年版后需要更新嗎？ 《職業健康安全手冊》是標準與職業健康安全管理之間的重要橋梁，是按照標準的條文所編寫，既然標準已更新為 ISO 45001 :2018，《職業健康安全手冊》則必需要更新。 轉版前需要進行新版內審與管理評審嗎？ 在申請 ISO 45001 :2018版換證審核前，應依據新版標準改版后的文件，至少進行一次完整的內部審核和管理評審。