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發布時間:2020-10-30 08:01  
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成都團建活動培訓機構
團隊精神與群體、集體主義有何區別:團隊精神更強調個人的主動性,團隊是由員工和管理層組成的一個共同體,該共同體合理利用每一個成員的知識和技能協同工作,解決問題,達到共同的目標。 集體主義則強調大家共同性。兩者具體區別如下:
1、責任方面:群體的領導l者要負很大責任,而團隊中除了領導l者要負責之外,每一個團隊的成員也要負責,甚至要一起相互作用,共同負責。
2、技能方面:群體成員的技能可能是不同的,也可能是相同的,而團隊成員的技能是相互補充的,把不同知識、技能和經驗的人綜合在一起,形成角色互補,從而達到整個團隊的有效組合。
3、結果方面:群體的績效是每一個個體的績效相加之和,團隊的結果或績效是由大家共同合作完成的產品。
成都第三力量訓練技術有限公司(第三力量訓練機構)成立于2004年10月,是致力于體驗式培訓的專門機構。
第三力量人認識到了第三力量對于個人和組織成功的關鍵性作用,憑借先l行后知”的體驗式培訓手段,“第三力量”的全新培訓理念,“體系化”的人才培養計劃,立志帶給學員第三力量提升訓練服務。
成都拓展培訓
成都第三力量培訓基地介紹
郫縣媽媽農莊
媽媽農莊可容納1600人就餐、1000余人開會和3000人住宿,是個集新農村觀光農業、酒店、餐飲、會議培訓及拓展、婚紗攝影、浪漫創意婚禮、中式傳統文化體驗、農家田園休閑及療養、香草文化體驗為一體的現代觀光休閑的好地方。有近21000平方餐飲、酒店、會議中心、品茗、娛樂、拓展基地、網球、籃球、高爾夫練習場等各項設施,使本農莊具備同時接待1800多人就餐,其中,海鮮廣場可以同時容納1600人就餐,內設舞臺、36平方LED顯示屏,音響設備齊全;鄉村精品酒店擁有鄉村風格裝修的豪華標間92間,單間10間,套二間20套, DIY家庭小屋10間,鄉村精品別墅2棟,寶利樓A﹨B座,總共可滿足300人入住;在團隊建設中,搭建合理的團隊組織結構,注重團隊成員的性格特點,實現優勢互補,減少團隊內耗,可以進一步發揮團隊的整體水平。可同時滿足1200多人會議的能力,擁有可容納600人會議的階梯式多功能會議廳,容納200多人的會議室,容納100人的會議室,容納30人的高層會議室,會議室都配備了全套的音響設備和投影設備。此外還配套了露天茶園、河濱茶園、室內茶樓以及娛樂設施。
成都團隊拓展訓練
游戲“生死電網”,每個人必須從電網里傳過去并卻不能碰到電網,胖子同學遭殃了!人往往低估自己的能力,而把困難放大,一件事情還沒開始就想到困難重重想要放棄。想起了拓展訓練時玩的生死電網的游戲,看著一個個狹小的空間,每人都大呼不可能完成;而結果是我們一起努力把一個個隊友抬了過去,毫無懸念,第壹屬于我們。“思路決定出路,做什么事情之前,千萬不能急于完成,研究好思路、方法才能蕞終完成任務。”隊員在結束“生死電網”項目時這樣感慨。這句話,我們在給自己企業內訓時也不止一次的強調過,所以,急于求成而不經大腦就不會成功,要成功,就必須有思想,有思想決定有出路!在日常工作中,我們要愛崗敬業,樂于奉獻,凡事不能私字當頭,時刻要把利益、集體利益放在第壹位。
今天是復雜的一天,有感動有汗水有付出有收獲。大家在歡笑不斷的節目中獲得了友誼,在充滿挑戰的活動中得到了鍛煉,在實踐訓練的拓展中實現了成長。進一步提了升企業職工的團隊協作能力,為企業的發展注入新的動力。
參與拓展活動,看到學員們異常興奮非常認真投入到活動中,感受團隊合作、互助支持、共同學習的強大魅力與作用,并深受啟發……真的收獲很多,很開心很快樂,希望以后每一天都有收獲。