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發布時間:2020-11-12 09:50  
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警惕“0首付”分期付款
一般消費者對于零首付買車會存在一些誤區,錯誤的認為零首付自己會獲得較大的便宜,其實銀行等金融機構提供零首付買車l貸l款并不是虧著本做業務的,只有存在著可盈利的情況下,他們才會提供該貸l款產品,并且對于零首付買車l貸l款的申請條件較為嚴格。并不是每一個汽車l貸l款申請者都適合申請零首付買車l貸l款。在零首付的表面文章之下,中間所發生的費用也相對較高,如擔l保費、手續費、利息、評估費等各種費用累加起來,還不如直接申請車l貸。
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零首付買車申請資料
1.借l款人的有效身l份證、戶l口簿;
2.姻狀況證明,未婚的需提供未婚l證、已離婚的需出具法l院民事調解書或離l婚證(注明離異后未再婚);
3.已婚需提供配偶的有效身l份證、戶l口簿及結l婚證;
4.借l款人的收l入證明(連續半年的工資收入l證明或納稅憑證當地);
5.房產的產權證;
6.擔l保人。
一般應聘小車司機面試的問題有哪些?
這道題通常與各個公司的企業文化以及關注的事物有著密切的聯系,我們可以歸納如下:
忠誠:面對跳槽,企業傾向于重視應聘者對忠誠的看法。特別是一些國有大企業,更注重員工的忠誠。近康佳集團的招聘會上,招聘者問到“你的職業技能和忠誠哪一個對公司更重要?”
實際操作能力:很多企業都很重視應征者的實際操作經驗,同時也注重學生的學習成績。比如,通用電氣(中國)有限公司就表示,他們要招聘的不是簡單的“學習機器”,在學校實習,做兼職,當老師,這些都是積累社會經驗的好機會,這些都應該得到企業的重視。
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團隊協作:經營規模較大的知l名企業往往很重視員工的團隊協作。舉例來說,聯想集團人力資源部的相關負責人說聯想集團特別歡迎有團隊合作精神的候選人。
創新精神:對于大型企業而言,離開了持續不斷的創新,就等于失去了活力,所以候選人是否有創新精神也是要重點考察的。比如聯想集團,在面試中非常注重應聘者的創新精神和能力。
駕駛員安全行車注意事項小常識:
不準違l章超車:超車時,待前車讓車后,對面無來車,在確保安全的前提下,方可超越。發現對面來車,切不可產生冒險僥幸心理,憑自己的高速“插空”,低估對方及被超車車速,造成無路可走,引發事故。
網絡預約出租車
以互聯網技術以依托的服務平臺,通過網絡接入符合條件的車輛與駕駛員,為車輛派單與用戶提供預約叫車服務的計程車類型之一。
此類車屬于營運出租車的類目,細分之后有快車、專車與商務出行等多個等級,不過綜合等級仍舊超越了傳統出租車,服務定位決定了對車輛與從業人員有較高要求。